Сфера деятельности: |
Топ-менеджмент |
Специализация: |
Продажи |
Должностные обязанности
|
-Руководство финансовой и хозяйственной деятельностью Общества, обеспечивание выполнение Обществом возложенных на него задач, организация работы и эффективное взаимодействие всех структурных подразделений Общества.
-Обеспечивание соблюдение законности в деятельности Общества, выполнение всех лицензионных требований при осуществлении деятельности Общества в соответствии с законодательством РФ, организация подготовки соответствующих документов и осуществление всех необходимых действий для получения (продления) лицензии на осуществление уставной деятельности Общества.
-Обеспечивание выполнение Обществом всех обязательств перед федеральным, региональным и местным бюджетами, государственными внебюджетными социальными фондами, а также заказчиками и кредиторами.
-Организация разработки и внедрение новейших прогрессивных форм управления и организации труда, научно обоснованных нормативов материальных, финансовых и трудовых затрат, изучения конъюнктуры рынка и передового опыта (отечественного и зарубежного) в целях всемерного повышения технического уровня и качества работ (услуг), экономической эффективности деятельности, рационального использования производственных резервов и экономного расходования всех видов ресурсов.
-Решение вопросов, касающиеся финансово-экономической и хозяйственной деятельности организации, в пределах предоставленных ему законодательством прав, делегировать отдельные направления деятельности другим должностным лицам Общества.
-Обеспечивание и контролирование выполнение решений общего собрания акционеров, Совета директоров Общества, предоставление сведений, отчетности о деятельности Общества и объяснений по вопросам руководства деятельностью Общества общему собранию акционеров, Совету Директоров и ревизорам Общества.
-Организация обеспечение Общества всеми необходимыми материально-техническими условиями деятельности.
-Обеспечивание сохранности имущества и материальных ценностей, принадлежащих Обществу; защиту имущественных интерес |
Требования к кандидату
Общий стаж работы: |
от 3 лет до 6 лет |
Работа с компьютером: |
пользователь |
Профессиональные навыки: |
-Опыт работы от 3-х лет на следующих позициях: генеральный директор или операционный директор в розничной компании (годовой оборот компаний от 200 MUSD).
-Обязателен опыт управления региональной сетью (желателен опыт работы в КЛИЕНТООРИЕНТИРОВАННОМ ритейле)
-Высшее экономическое образование (желательно MBA)
-Возраст до 45 лет
-Пол: мужской
-Высокие управленческие, лидерские навыки.
-Высокие коммуникативные и презентационные способности.
-Системное мышление
-Инициативность, целеустремленность, стрессоустойчивость.
-Не экспат, готовность к релокации в СПб |
Условия работы и Компенсационный пакет
Условия работы: |
Место работы: Санкт-Петербург
Оформление по ТК-РФ
70% рабочего времени командировки
Заработная плата: от 350 000-700 000 рублей (обсуждается индивидуально) |
Контактная информация
|